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为什么这9种工作不会被人工智能取代?

时间:2023-01-30 21:32 点击次数:
 本文摘要:人工智能(AI)和机器学习(ML)的能力正在逐步扩大。但是总有一些任务拒绝了技术无法复制的品质,比如创造力,同情心,情感意识。有很多任务很难自动化,有些职业总是需要人的技能。我们从了解技术的局限性和可能性的专家那里得到一些意见,思考他们指出人工智能不能或不应该被几乎取代的工作是什么,为什么。 1.工匠手艺因为人工智能被用来自动化很多人类不讨厌做的工作,也有人类想做的工作,所以我坚信“工匠”的工作不会再减少,更多的是关注人的因素。

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人工智能(AI)和机器学习(ML)的能力正在逐步扩大。但是总有一些任务拒绝了技术无法复制的品质,比如创造力,同情心,情感意识。有很多任务很难自动化,有些职业总是需要人的技能。我们从了解技术的局限性和可能性的专家那里得到一些意见,思考他们指出人工智能不能或不应该被几乎取代的工作是什么,为什么。

1.工匠手艺因为人工智能被用来自动化很多人类不讨厌做的工作,也有人类想做的工作,所以我坚信“工匠”的工作不会再减少,更多的是关注人的因素。比如在餐饮业、家具制造业、时装业等很多类似的例子中,人们愿意花更多的钱用手工而不是机器来制作——产品。——Bret Piatt,丛林Disk2,有可能飞机上很长一段时间都没有人类飞行员,但是经常出现问题的时候,人类的直觉是无法替代的。人工智能是按照协议设计的,但你可能忘了哈德森事件中的奇迹。

是莎莉要求跳过协议,立即关闭飞机的辅助电源,这让他需要让飞机安全着陆。网络安全网络安全是一个处理人类攻击者试图克服自动静态防御的行业。一个有动力的人总是战胜技术。

所以,总有一天我们会看到网络安全行业近乎自动化,因为网络安全必须有一个享受技术的人类防御者,也就是说它是用于自动防御措施,为防御者获取智能武器。——Mike Morris,root9B4,法律。

那些必须是常识的工作,不应该被人工智能取代。这一点我们在与法律相关的工作中就能看得一清二楚:在警务工作中,算法和可信规则在特定的环境和情况下是不容易使用的。

对于律师来说,法律研究和策略可以借助人工智能的反对,但对于口才技巧和陪审团来说是多余的。在这方面,人类加AI是一加二多。

——阿特姆彼得罗夫,彻底改造5。销售和销售工作不会有一天几乎自动化。最低值——的反映,比如创造关系,同理心,用人类的理解解决问题,是人类独有的,几乎无法替代。

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人工智能可以处理耗时的管理,修改数据分析,并为销售人员获得个性化的洞察力,以便他们能够专注于教育客户,最大限度地扩大关系并完成交易。——Vinay Ramani,Pipedrive6,医疗诊所和化疗虽然我们可以也应该自动化与非关键医疗相关的复杂工作,如购票警告、处方补充、患者调查、生命体征检查(对于可穿戴设备)、点对点病历等。实际的护理门诊、化疗和手术一天也不应该自动化。不同的疾病可能有非常相似的症状,几乎自动化的系统可能很可怕。

——阿比希苏拉纳拉金德拉,课程Hero7,人事管理虽然机器人更聪明,但它们不是有真实感情的人类,或者它们只是不会让我们失望。考虑到这一点,高效人事经理的个人和情感因素必须来自于人,这一点会改变。

——大卫艾萨克默里,博士com8,客户服务技术不会让你看起来很有效率,这样你就可以花更多的时间与客户建立关系。当你的客户不得不帮助或有疑问时,从人类那里获得个性化的关注可以创造信任和可信度。

此外,与客户的每一次对话都是从市场中学习的机会。你的客户不会告诉他你的扩张和发展机会。——彼得斯特拉克,联盟预订网络9,兼职试听你有一天也会用这台机器试听候选人,无论是作为制造商还是作为商业伙伴。

自动化仅限于能够可靠测量、编码和重复的事物(一般基于软数据)。但是人还是要互相配合的,你总要对人们仔细观察到的细微差别和观点进行评价。


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